Субъекты трудового права

Содержание

    • 1. Понятие и виды субъектов трудового права.
    • Субъекты трудового права обладают определенными правами и исполняют обязанности, что составляет их правовой статус.
    • 2. Работник и работодатель как основные субъекты трудового права.
    • 2.1.Работник как субъект трудового права.
    • 2.2. Работодатель как субъект трудового права
    • 2.3. Профсоюзные организации как субъект трудового права
    • 3. Порядок привлечения и использования труда иностранных работников.
    • Список использованных источников литературы.

Понятие и виды субъектов трудового права

Субъекты трудового права– это лица, участвующие в трудовых правоотношениях, наделенные определенными правами и обязанностями. Обязательным для субъектов является наличие правоспособности и дееспособности. Правоспособность обычно наступает сразу же после рождения, а дееспособность приобретается при совершении определенных действий. Стороны трудовых отношений становятся субъектами трудового права, так как на них распространяются трудовые нормы права

Традиционно к субъектам трудового права относились: работодатель иработник.

Однако, с развитием мирового кризиса и появлением безработицы, круг субъектов существенно расширился. Появились безработные и службы занятости населения, которые также являются субъектами  трудового права. С развитием Трудовое внедряет и новые органы, разрешающие трудовые споры, которые пополнили количество субъектов. К ним можно отнести трудовой арбитраж, посредников, примирительные комиссии.

Субъекты трудового права обладают определенными правами и исполняют обязанности, что составляет их правовой статус.

Субъектами могут быть работники, профсоюзные организации, комиссии по разрешению споров, правоохранительные органы, к которым относятся суд и трудовой арбитраж, органы контроля за исполнением трудового законодательства.

Государство наделяет всех субъектов определенными правами и обязанностями, которые защищаются законом. Закрепление таких прав происходит при помощи правовых норм. Все права субъектов реализуются строго в рамках закона и не могут нарушать интересы и права остальных субъектов. Ограничение прав субъектов трудового права, возможно, только в исключительных случаях.

Скачать файл